Καριέρες και απασχόληση στην εταιρεία ZARA
Πληροφορίες για την εταιρεία
- Γενικός ΔιευθυντήςMr. Carlos Crespo González76%έγκριση για την απόδοση του/της Mr. Carlos Crespo González
- Ίδρυση1999
- Μέγεθος εταιρείαςπάνω από 10.000
- Εισόδημα4 δισ. € έως 10 δισ. € (EUR)
- ΚλάδοςΠαραγωγή υφασμάτων και ρούχων
- Κεντρικά γραφείαArteixo, A Coruña, Galicien,
- Σύνδεσμος
Επισκόπηση βαθμολογίας
Η βαθμολογία έχει υπολογιστεί βάσει 6.885 αξιολογήσεων και είναι σε εξέλιξη.
Αξιολογήσεις
Πωλήτρια σε Θεσσαλονίκη
στις 18 Μαρτίου 2022
Ναι μεν αλλά
Ξεκινώντας από τα θετικά, θα αναφέρω τον μισθό μιας και είναι αρκετά καλός για τα τωρινά δεδομένα. Δούλευα δυόμιση χρόνια ως πωλήτρια. Στα αρνητικά θα αναφέρω την αλλαγή προγράμματος την τελευταία στιγμή σε καθημερινή βάση που ναι μεν σε ρωτάνε αλλά είναι σαν να το απαιτούν γιατί αμα πεις δεν μπορώ γιατί έχω ραντεβού με γιατρό πχ σου το κλείνουν στα μούτρα. Οι υπεύθυνες στο κατάστημα που ήμουν είναι προφανές ότι έχουν μπει με μέσο, είναι πολλά χρόνια και δεν ξέρουν ούτε καν να μιλήσουν αγγλικά και το κατάστημα ειναι φουλ στους τουρίστες. Άμα δεν γλύψεις δεν μπορείς να εξελιχθείς καθόλου, σε κράζουν για το παραμικρό και εμένα τουλάχιστον με πίεζαν για παραπάνω βάψιμο (κόκκινο κραγιόν και ρουζ!), καλύτερο περπάτημα, χαμόγελο, κλπ κλπ..Υπάλληλος αποθήκης σε Αθήνα
στις 30 Μαΐου 2022
Απερίγραπτη πίεση
Πραγματικά το μετάνιωσα που δέχτηκα να εργαστώ σε αυτό τον χώρο. Πέρα από σωματική υπάρχει και αρκετή ψυχική κούραση. Σε πιέζουν τόσο πολύ και ειδικά αν είσαι καινούργιος.. Σε κάνουν μπαλάκι όλοις τους. Οι υπεύθυνες να σου λένε πάνω από το κεφάλι σου "Κάνε πιο γρήγορα", "Σε 5 λεπτά να έχεις τελειώσει","Σε ένα τέταρτο να τα έχεις τελειώσει όλα αλλιώς δεν θα σχολάσεις". Όλα αυτά ενώ κάνεις άλλα 300 πράγματα και τα θέλουν όλα να είναι σωστά. Δεν θα την πρότεινα σε κανέναν και ειδικά την θέση που έκανα εγώ, η οποία μου δημιούργησε πολλά θέματα ψυχολογικά και σωματικά. Μακριά. Πωλήτρια σε Αθήνα, Αττική
στις 27 Απριλίου 2022
Αναξιοκρατία
Δούλεψα στην εταιρεία για χρόνια.Όσο καλός κι αν είσαι αν δεν είσαι κουμπάρακι με κάποιον στα κεντρικά ή κολλητή-ος δεν ανεβαίνεις.Μόνο τα λεφτά είναι καλά!Μόνο κουμπάρες ανεβαίνουν!!!Κατά τα άλλα το επίπεδο των υπευθύνων είναι Λυκείου!Υπάλληλος -διακοσμήτρια -υπεύθυνη σε τμήμα Ζάρα και μπερσκα σε Θεσσαλονίκη, Κεντρική Μακεδονία και βεροια
στις 13 Μαρτίου 2022
Δημιουργικό περιβάλλον
Αν αγαπάς την μόδα τότε είσαι σίγουρα στο κατάλληλο περιβάλλον ! Δημιουργικό άγχος καθημερινά , να είσαι ακριβής στα καθήκοντα σου καθημερινά , τυπικός, ευέλικτος σε ωράρια ,σκέψη , και πάνω απ όλα ευδιάθετος με πολύ ενέργεια για δουλειά ! Γενικά είναι ένα περιβάλλον που σε απορροφάει για εξέλιξη στην εταιρία ! Υπάλληλος σε Ολα
στις 10 Ιανουαρίου 2022
Όλα λάθος ή HR πρέπει να πάρει κεφάλια
Ότι χειρότερο! Ο διευθυντής βαριέται να ασχοληθεί με το καινούριο προσωπικό καθώς και οι παλιοί υπάλληλοι! Δεν εκπεδευουν σωστά βασικά στην 3μηνη σύμβαση ούτε τα βασικά δεν σ μαθαίνουν και σε διωχνουν γτ λέει δεν έκανες σημαντική πρόοδο αφού προηγουμένως είχες γίνει λάστιχο να κάνει τα θεληματα και τ δουλειές τ μονίμων εργαζομένων. Βαθμολογούν τ πρόοδο βάση το ποσό σε συμπαθούν και σε ανανεώνουν μόνο άμα τ γλειφεις κάνετε παρέα εκτός δουλειά κλπ. Το μόνιμο προσωπικό προσπαθεί ν σε κοροϊδέψει λέγοντας για ότι πωλήσεις κάνεις πχ ανδρικό ν βάζεις τ κωδικό τ υπεύθυνης εκεί.Η commercial αντί ν σε διωθωσει και να σου δείξει το σωστό τρόπο κάθεται και σε κοροϊδεύει με τους υπόλοιπους υπάλληλους. Όλοι κράζουν ο ένας τον άλλο και ίδιος τ καινούριους και κάνουν τ ζωή τους δύσκολη! Όποιος μπει δε στην αποθήκη του κάνουν τέτοιο ψυχολογικό πόλεμο και του φορτώνουν με τόσο βάρος εργασίας χωρίς να έχει την εκπαιδευση σε αντίθεση με του παλιούς που χαζολογανε μέχρι την τελευταία ώρα για να βγάλουν 25 να πουν ότι δούλεψαν και εν τέλη δεν τ ανανεώνουν γτ δεν είναι πολλοί γρήγοροι στο 25 χωρίς να έχουν βγάλει καν επαρκεί χρόνο ώστε Ν μπορέσουν κάπως ν συγκριθούν στη ταχύτητα με τους μόνιμους. Ο διευθυντής αξιολογεί βάσει το ποσό σε συμπαθεί και όχι τι δουλειά κάνεις και κυρίως άμα σε συμπαθούν αυτοί που δουλεύεται μαζί γτ αυτούς ρωτάει για να σε ανανεώσει (2-3 άτομα που δουλεύουν 10 χρόνια εκεί). Επιπλέον ο/η υπεύθυνος πιέζει του καινούριους σε συγκεκριμένους ουτοπικούς στόχους παραγωγικοτητας καθως ούτε ρομπότ δεν τ φτάνει ενώ κάθεται και χαζολογαει 45' μαζί με τους παλιούς στο διάλειμμα τους (20 από το νόμο) και δεν τους λέει τπτ για τ δουλειά που βγάζουν σημειωτέον μηδαμινή! Το inet μου τ έκανα σχεδόν στο τέλος της σύμβασης μου και ίσα ίσα για να τικαρουν ενώ ταμείο μου έδειξαν μια μέρα και άλλοι κάθονται 2 εβδομάδες + για να το μάθουν καλά. Χρειάζεται άμεσα προσωπικό γιατί υπάρχει πολύ δουλειά! Δεχτηκα ειρωνική αντιμετώπιση όταν εξυπηρέτησα ένα τουρίστα στη μητρική του γλώσσα καθώς θεωρήθηκε από τον υπεύθυνο ότι το έκανα για να δεχτώ και να το παίξω κάποια στα μάτια του. Και τέλος όταν έδωσαν συγχαρητήρια στον υπεύθυνο για την ευγένεια μου και τ εξυπηρετηκοτητα μου αντί να μου πει μπράβο το θεώρησε και λάθος γιατί λέει εμείς δεν είμαστε κατηστημα πολυτελούς ενδύματος! Τι θα λέγατε για τον εργοδότη σας;
Μοιραστείτε τη μοναδική εμπειρία σας, για να βοηθήσετε άλλα άτομα που αναζητούν εργασία.
Ερωτήσεις και απαντήσεις
Οι χρήστες έκαναν 5 ερωτήσεις σχετικά με την εργασία στην εταιρεία ZARA. Δείτε τις απαντήσεις, εξερευνήστε δημοφιλή θέματα και ανακαλύψτε μοναδικές πληροφορίες από εργαζομένους στην εταιρεία ZARA.
Πληροφορίες συνέντευξης
Πληροφορίες από 61 χρήστες του Indeed που πέρασαν από συνέντευξη στην εταιρεία ZARA εντός των 5 τελευταίων ετών.
Μέτρια εμπειρία
Η συνέντευξη είναι μέτρια
Η διαδικασία διαρκεί: περίπου μία με δύο ημέρες
Οι χρήστες είδαν επίσης
- Εταιρείες
- ZARA